Animateur Enfance - Jeunesse - Commune de Saint Paul les Dax H/F - Communes

La collectivité recrute un(e) animateur(trice) jeunesse afin de développer et mettre en oeuvre des actions à destination des jeunes âgés de 11 à 17 ans.

Sous l'autorité du responsable de service, l'agent conçoit et anime des activités éducatives, sportives, culturelles et citoyennes, principalement au sein des quartiers. Il accompagne les jeunes dans leurs projets, favorise leur autonomie et leur engagement citoyen et participe à l'organisation d'animations familiales, périscolaires et d'événements municipaux.

L'agent travaille en lien avec les différents services municipaux et partenaires du territoire et assure le suivi ainsi que l'évaluation des actions mises en oeuvre.

- Concevoir et animer des actions éducatives, sportives, culturelles et citoyennes à destination des jeunes de 11 à 17 ans.
- Mettre en oeuvre des animations et actions de prévention, principalement au sein des quartiers.
- Accompagner les jeunes dans leurs projets, favoriser leur autonomie et leur engagement citoyen.
- Participer à l'organisation d'animations familiales, périscolaires et d'événements municipaux.
- Développer et entretenir des partenariats avec les acteurs locaux et institutionnels.
- Assurer le suivi administratif, l'évaluation et le bilan des actions menées.

Profil recherché

Vous disposez idéalement d'une formation dans le domaine de l'animation, de type BPJEPS, et d'une expérience auprès d'un public adolescent ou dans le domaine de l'animation jeunesse.

Vous connaissez les techniques d'animation et êtes en capacité de concevoir, mettre en oeuvre et évaluer des projets et des actions adaptés aux besoins des jeunes âgés de 11 à 17 ans. Une connaissance de la réglementation applicable aux accueils collectifs de mineurs (ACM) ainsi que du fonctionnement des collectivités territoriales serait appréciée.

Vous êtes à l'aise dans la relation avec les jeunes et savez adopter une posture éducative adaptée. Vous faites preuve d'écoute, de capacité de médiation, d'initiative et d'adaptabilité.

Vous appréciez le travail en équipe et en partenariat et êtes en capacité de travailler en transversalité avec les différents services municipaux, les établissements scolaires, les associations et les partenaires institutionnels.

Une bonne maîtrise des outils bureautiques et des capacités rédactionnelles sont attendues pour assurer le suivi administratif et la réalisation des bilans des actions menées.

Qualités recherchées : sens du service public, dynamisme, autonomie, sens de l'organisation, discrétion professionnelle et capacité à rendre compte à sa hiérarchie.

• Travail en équipe
• Logiciels bureautiques
• Dynamisme
• Autonomie
• Pro-activité
• Médiation
• Compétences rédactionnelles
• Sens de l’organisation