Chef de Mission H/F - Audit Aquitaine

Pourquoi choisir In Extenso ?Dès votre arrivée chez In Extenso, nous mettons tout en oeuvre pour que vous vous sentiez bien et que vous évoluiez sereinement : Un parcours d'intégration structuré et un système de parrainage pour vous accompagner dès le premier jour. Un environnement de travail agréable, où la collaboration et la bienveillance sont au coeur de notre ADN. Un accès à des formations enrichissantes pour développer vos compétences et booster votre avenir professionnel. Un équilibre vie pro/vie perso respecté grâce à une organisation flexible, du télétravail et une semaine de 4.5 jours. Des avantages : semaine de 4.5 jours, intéressement, prime de bilan,...Votre quotidien sera rythmé par : La gestion en autonomie d'un portefeuille client BIC L'établissement des déclarations et liasses fiscales La révision des comptes et préparation du bilan imagé Réalisation de missions exceptionnelles Conseil et accompagnement de vos clients au quotidien Grâce à nos outils performants, vous êtes en mesure d'accompagner efficacement vos clients à chaque étape de leur développement. Poste en CDI - 35H sur 4.5 jours/semaineEt si on parlait de vous ?Vous êtes titulaire d'un Bac +4 et au moins 4 ans d'expérience en cabinetVous avez un bon relationnel, curieux(se) et autonomeVous aimez le travail en équipe et le challenge Qui sommes-nous ?Avec 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences partout en France, In Extenso est un leader de l'expertise comptable, du conseil et des services aux TPE-PME.Nous sommes fiers d'être certifiés Great Place To Work et d'afficher un fort engagement RSE. Chez nous, l'esprit d'équipe et l'épanouissement professionnel sont des valeurs clés. Rejoignez-nous et entreprenons l'avenir ensemble !

Experience: 4 An(s)Compétences: Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personneQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Activités des sociétés holdingListe des qualités professionnelles:Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

• Travail en équipe
• Autonomie
• Révision des comptes
• Fidélisation des clients