Agent de Nettoyage H/F - Wonder Landes

WONDER LANDES, société de nettoyage industriel sur Dax, recrute un Agent de nettoyage H/F pour l'entretien des bureaux et vestiaires, parties communes des résidences.

CDI de 07h00 par mois.

Tournée seul avec un site d'intervention sur DAX.

Le planning se déroule de cette manière
Nous recherchons un agent pour 2 sites sur Dax:
Kiné :
Intervention 1 fois par semaine 2h avant 8h30 ou après 20h.
Pas de préférence sur le jour d'intervention
+
Bureau :
1h30 sur site 1 fois par semaine
Matin avant 8h ou soir après 19h
Pas de Préférence sur le jour SAUF MARDI IMPOSSIBLE

Vos missions :
ACCUEIL, BUREAUX, CIRCULANTS
Enlèvement des toiles d'araignées
Vidage des corbeilles et évacuation
Dépoussiérage et désinfection du mobilier
Nettoyage et désinfection des poignées de portes, prises, plinthes et interrupteurs
Aspiration des sols
Lavage manuel des sols

SANITAIRES
Vidage des poubelles
Enlèvement des toiles d'araignées
Dépoussiérage général
Nettoyage et désinfection des vasques, sanitaires
Aspiration des sols
Lavage manuel des sols

Pouvoir se rendre sur les sites - Matériel sur place

Planning avec fiches d'interventions détaillées et mise en place sur les chantiers par un chef d'équipe sympa.
Permis et véhicule personnel demandés.

Experience: 3 Mois

Compétences: Collecter des déchets ménagers ou industriels,Assurer la conformité avec les réglementations de sécurité et santé,Assurer l'entretien ou le nettoyage courant du matériel après utilisation dans les conditions d'hygiène et de sécurité requises,Contrôler l'état de propreté d'un lieu,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.